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求职人员为了得到offer，也付出了一定努力，并为履行合同做好了相应的准备。一旦求职人员有在规定时间内接下offer，双方就其入职达成合意，该要约就已因承诺而生效，具有法律上的约束力。
中国人力资源管理网
2023-03-17
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08社保转移及其他问题如果灵活就业者被用人单位录取，从灵活就业参保转变为单位参保，省内就业的话，一般不需要转移社保，只需参保状态正常，无欠费，办理好个缴停保手续后，由单位接着交就好。
中国人力资源管理网
2023-03-12
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“上班得趁早，下班得晚走”是很多人见惯不怪的职场潜规则。
中国人力资源管理网
2023-03-08
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政策原文：企业职工非因工致残和经医生或医疗机构认定患有难以治疗的疾病，在医疗期内医疗终结，不能从事原工作，也不能从事用人单位另行安排的工作的，应当由劳动鉴定委员会参照工伤与职业病致残程度鉴定标准进行劳动能力的鉴定。
中国人力资源管理网
2023-02-28
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除了常规的6大专项扣除（大病医疗、子女教育、继续教育、住房贷款利息或住房租金、赡养老人等），今年新增3岁以下婴幼儿照护专项扣除，个人养老金也可以在汇算中予以扣除。
中国人力资源管理网
2023-02-09
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日前，《关于进一步做好〈广东省人口与计划生育条例〉相关假期贯彻落实工作的通知》正式下发，关于广东省内育儿假休假期间工资到底该怎么发，终于有了眉目。具体如下：原则上，用人单位应根据生产、工作的具体情况，并考虑职工本人意愿，合理安排职工休假。
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2023-02-09
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离职员工返聘，需留意哪些问题？
中国人力资源管理网
2023-02-02
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随着2022和2023年完成交棒，全国各地区最低工资标准也刷新了！
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2023-01-04
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节假日加班工资，是否含日工资？
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2022-12-26
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既然除医护及相关工作人员外，员工在上下班期间感染新冠肺炎，不能算工伤，那单位是不是有义务提供抗原试剂、KN95口罩、药品、消毒液等防疫用品，让大家得到更好的防护呢？
中国人力资源管理网
2022-12-20
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虽说帮离职员工办理停保，只是一个不起眼的小动作，可稍有疏忽，依然可能带来很多问题。
中国人力资源管理网
2022-12-15
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近日，个人所得税APP上线2023年度专项附加扣除确认功能，即日起就可以填报下一个年度专项附加税前扣除信息。
中国人力资源管理网
2022-12-09
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近日，官方宣布个人养老金制度正式启动实施，并公布了先行城市名单+个人养老金基金销售机构名录。
中国人力资源管理网
2022-12-07
3117
社保有断缴2个月，还能转移吗？转移社保后，之前的缴费年限会不会清零？账户余额是否有变化？
中国人力资源管理网
2022-12-13
4585
根据《职业病分类和目录》，颈椎病、腰间盘突出等疾病并不在职业病范围内，也就算不上真正意义上的工伤。
中国人力资源管理网
2022-11-24
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作为养老保险的重要补充，今年4月，个人养老金一经问世，就引发了广泛关注。但自《关于推动个人养老金发展的意见》发布后，一直没有更多新进展。眼下，具体怎么实施，终于有下文了！
中国人力资源管理网
2022-11-09
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正常情况下，当社保被中断后，从下一个月的第一天开始，医保账户就会被冻结，不能继续使用医保基金支付的医保。
中国人力资源管理网
2022-05-01
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四月二十一日，有关部门关于个人养老保险发展的看法，迅速登上了热门话题。
中国人力资源管理网
2022-04-23
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劳动者生病或非因工受伤，在规定的医疗期间，企业应按照相关规定，向其支付病假或病假，但不得少于当地最低工资的80%。
中国人力资源管理网
2022-04-17
10688
2022年部分省市对当地最低工资进行了调整，调整后的新方案标准将于4月1日起正式实行。
中国人力资源管理网
2022-04-14
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